職位要求
發(fā)布日期：2025-07-15
學歷要求：高中
工作經(jīng)驗：不限
年齡要求：23-35歲
工作地點：陽江陽東
住宿情況：提供住宿
具體描述
【崗位職責】
1、根據(jù)學歷、性格、興趣、考核結果等決定發(fā)展方向，作為公司定點培養(yǎng)的管理人才；
2、根據(jù)公司管理和經(jīng)營需要，配合公司總經(jīng)理開展工作。
【薪資待遇】
1、薪資待遇：無責任底薪4000-6000 +浮動獎金；
2、福利待遇：社保+帶薪年假+節(jié)日獎金+員工旅游；
3、培訓體系：在崗培訓+不定期管理培訓；
4、晉升空間：每季度進行一次考核，優(yōu)秀者享有晉升機會；
5、其他福利：上下班有交通車免費接送；公司內(nèi)設有食堂，更有燈光籃球場、羽毛球場和桌球室等娛樂設施；免費為員工安排宿舍，配有空調(diào)和熱水。
【晉升路線】
1、縱向發(fā)展：儲備干部→部門主管助理→部門主管→部門經(jīng)理→副總經(jīng)理；
2、橫向發(fā)展（內(nèi)聘形式）：生產(chǎn)運營、設備研發(fā)、產(chǎn)品設計等崗位。
【任職資格】
1、大專以上學歷，無專業(yè)要求，機械制造及自動化、工業(yè)設計、電子信息工程等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、能接受加班和車間生產(chǎn)一線鍛煉；
3、性格沉穩(wěn)，善于溝通，有團隊精神；
4、年齡40歲以內(nèi)，能力優(yōu)秀者條件可放寬。
面試須知
【公司優(yōu)勢】
公司屬于行業(yè)龍頭企業(yè)，在業(yè)內(nèi)擁有良好的信譽和知名度，公司管理規(guī)范，組織架構完整，工作流程清晰，高學歷的管理團隊，員工職責分明，其標準化程度向500強企業(yè)看齊。
交通：在市汽車總站坐8路公交車到榕樹村站下（合山方向），對面就是廣東金輝刀剪股份有限公司。
福利：提供住宿及五險。
上下班提供陽江市區(qū)、東風四路沿線、北慣、合山、那吉等線路接送班車。
國家法律規(guī)定，禁止用人單位在招聘面試過程中向求職者收取任何費用（抵押金、培訓費等），請求職者提高警惕。
應聘職位
收藏職位
